3月23日，集团公司在西安召开了总部中层干部任期考核大会。董事长、党委书记黄晓平出席并讲话，党委副书记汪小明主持，总部全体员工参加会议。
    考核大会上，集团公司总部30名中层干部，分别就2013年以来执行集团公司各项决策、履行岗位职责、完成目标任务情况，加强思想工作作风、执行廉洁自律各项规定、遵守职业道德情况，以及存在的不足进行了述职述廉，并结合部门实际，对今后的工作提出了具体的思路和措施。
    黄晓平在讲话中对总部全体员工几年来所付出的辛勤劳动给予了充分肯定。他说，此次考核，每一名中层干部精心准备、态度认真，述职内容很好地体现了陕西有色“聚”文化的内涵，展现了陕西有色人的奉献精神、感恩精神和协作精神。黄晓平还回顾了近年来集团公司所取得的发展成就，分析了当前面临的严峻形势，并就如何做好今后一段时期的工作提出了三点要求。一是要坚定信心，适应形势，克服困难，促进集团公司健康发展。既要认真应对当前的不利局面，又要看到集团自身的发展优势，坚定渡危脱困、攻坚克难的信心。二是要继续坚持审慎稳健的发展策略，在生产经营、固定资产投资以及资本运作等方面坚持稳步走，控制投资规模，确保在建项目顺利推进，力争每年都有新的经济增长点。三是要树立总部机关的良好形象和工作标准，珍惜岗位，发挥优势，团结协作，主动担当，增强服务大局、服务企业的意识，不断提升总部的管理和服务水平，为陕西有色“十三五”冲刺世界500强贡献力量。