为切实加强清廉文化建设，形成全员参与清廉文化建设局面，近日，榆林新材料集团阳极分公司纪委以“服务中心、全员参与、继承创新”为原则，以推动风清气正、维护职工权益为出发点和落脚点，以“学廉文 读廉书 开廉会”为主题，以将廉洁文化融入日常，增强一线职工参与度和认同感为主旨，开展了廉洁文化进班组系列活动，着力营造倡廉、促廉、守廉的浓厚氛围，为清廉有色建设贡献积极力量。

       活动分为三个部分，一是加强理论学习，推动廉洁意识入脑入心。分公司各车间以班组为单位，在班前、班后会或班务会上组织学习《习近平总书记关于加强廉洁文化建设重要论述》《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》《廉洁文化手册》，并积极讨论发言，为本次活动的有效开展打好理论基础。二是深入开展“纪检委员讲信访”活动，确保廉洁文化入心入行。支部纪检委员以信访举报流程和举报制度为切入点，以生动的形式、浅显的事例，进行现场答疑解惑，让职工熟知信访举报的程序，教育引导一线职工知纪律，懂规矩，慎言行。三是开展“学廉文 读廉书 开廉会”活动，将廉洁文化理念及廉洁文化建设新形势、新任务、新要求通过开廉会、讲廉话、学廉文等形式，多渠道、多层次传递至一线，让广大职工在日常工作中深受廉洁文化的熏陶，使廉洁文化深入人心。

截至目前，参与此次活动的班组34个，开展“支部纪检委员讲信访”14次，阅读廉政书籍60余本，学习廉文200余篇，开廉会30余次，参与职工300余人。今后，阳极分公司将继续探索创新，做好廉洁文化成果转化和经验固化，推动廉洁文化建设取得新成效，为清廉有色建设贡献力量。